Se apuesta por la estabilidad con 1.423 plazas para categorías sanitarias y 356 de gestión y servicios.
La Mesa Sectorial de Salud ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2025 para el personal estatutario del Servicio de Salud de las Illes Balears. Se trata de una de las convocatorias más ambiciosas hasta la fecha, con un total de 1.779 plazas, dirigidas tanto a profesionales sanitarios como a personal de gestión y servicios.
Del total, 1.752 plazas se ofertarán por turno libre y 27 mediante promoción interna. Esta convocatoria forma parte del Plan Plurianual de Recursos Humanos 2025-2027, diseñado para reducir la temporalidad y fortalecer la estabilidad laboral del sistema público de salud balear.
Apuesta por la estabilidad
La OEP de 2025 se desglosa en 1.423 plazas sanitarias y 356 de gestión y servicios, una distribución que pone el foco en cubrir necesidades estructurales en hospitales, centros de salud y servicios de soporte.
El objetivo central del plan es claro: rebajar la temporalidad estructural en el Servicio de Salud. Según los últimos datos, la tasa de temporalidad se ha reducido del 43 % en 2023 al 29 % en 2025, con el horizonte de alcanzar el 8 %, tal y como marcan los estándares europeos.
La nueva OEP se suma a las ya ejecutadas en los dos años anteriores:
- 578 plazas convocadas en 2023
- 744 plazas convocadas en 2024
En total, serán más de 3.100 plazas ofertadas entre 2023 y 2025. Un refuerzo clave para garantizar la calidad asistencial, frenar la rotación de profesionales y estabilizar un sector marcado históricamente por la precariedad y la interinidad.
Este nuevo marco normativo permite al Servicio de Salud convocar plazas más allá de las jubilaciones o ceses, un cambio sustancial respecto a convocatorias anteriores limitadas por la tasa de reposición.
